T07 Acorduri țintă

„Acordul țintă”, „formularea obiectivului” și „realizarea obiectivului” sunt termeni de afaceri din managementul corporativ, cu ajutorul cărora semantic se definește un rezultat sau un scop de proces în cadrul unui lanț valoric și în managementul de proiect.
Sunt formulate obiective pe care partenerii ar trebui să le atingă - de obicei într-o perioadă de timp stabilită. Acordurile țintă în așa-numitul Management by Objectives (MbO) sunt comune. În acest proces, care se traduce prin „conducere prin acorduri-țintă”, angajații sunt implicați activ în stabilirea obiectivelor și apoi li se permite să decidă relativ liber cum să atingă obiectivele stabilite.

În context pentru:
Î:
Q01, Q04, Q07
E:
E07, E11
T:
T01, T05, T14